汕尾的发展 领导者要善于当“伯乐”
本帖最后由 wchanghui 于 2013-9-14 14:25 编辑基层干部的形象,事关党和政府的形象。所谓基层就是多种组织最底的一层,也是和人民群众密切联系,紧密相关的一层。基层如一座楼房的根基,如果基层打得坚实,楼房可以越盖越高;反之,基层不实,楼房无法建高,甚至会有倒塌的危险,谈何发展?一个地方经济社会的发展,关键在人。一个地方的稳定,关键在于基层。一个地方政府的领导能力,关键在于他是否有善于当“伯乐”,选好人才的能力。用人的前提是辩才、识人,这是一门学问,也是干好领导工作必须具备的能力。只有选出德才兼备、靠得住、有本事的干部,才能发展一方经济,保证一方平安,造福一方百姓,才能树立政府的良好形象。笔者在网上看了一篇文章,个人觉得写得很好,值得推荐给大家,也算是为汕尾的扩容提质贡献一份微薄力量。《选人用人之道》: http://ribenly.lingd.net/article-4142602-1.html
http://www.swsm.net/xwb/images/bgimg/icon_logo.png 该贴已经同步到 wchanghui的微博 汕尾的用人唯钱而不是唯贤,能用好什么人? 位我已坐隱了.你能移走我嗎?:lol
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