往事总让人销魂
因为要找工作，看了一下自己的简历，其中有一段是自己在德源文武学校工作的经历，思绪就这样被带到……德源是一所私立学校，我并非师范出身，当时待业在家，邻里问我有没有兴趣教书，心想反正也没事做，就试一试。面试完，试讲了一节课，下午教导主任来电话问我有没有空过去签合同。这所学校在用人上在海丰色特的基础，进一步发扬光大，任职的老师必须把学历证书原件寄存在学校，每个月在工资里扣除500元，五个月后达到2500，就可以领回学历证书，而这2500到离职才能取回。海丰押工资的事很多，押学历证书的比较少见，而我那2500一直到我离职都没有退还给我，理由是我签的合同是一年，我走的时候还不满一年。董事长在会上气宇轩昂，呼吁全体教师要弘扬师德，要无愧于教师的称号，要遵守劳动制度。这些话听起来让人觉得格格不入。小学部的情况还好，我在听课的过程中看到祖国的花朵兴兴向荣。问题大多出现在初中部，一个是叛逆的年龄到了，一个是武生身怀绝技不显露一番山水还真对不起自己每天闻鸡起舞。我不知道其它学校有没有开设《弟子规》，我对这所学校开设《弟子规》是蛮认同的，可惜有些老师似乎不怎么认同，因为即给老师增加了工作量又没补贴，也无法提高学校的升学率。好像这是中国教育的最高指导思想。毕竟我在这所学校的时间不长，所以也不想多说诸如校风、教学情况等方面，我相信在董事长的带领下，一定无愧于学校的称号，如果对教师职工好一点更好，最好是把2500退给我。学校很清楚招生不容易，我赚钱也不容易，那是我的劳动所得。在这个学校工作的过程中，印象比较深的两件事，我觉得比较好玩，说出来分享一下，如果你在那个位置上，你会怎么处理。先说请假的事，请假是一件很麻烦的事，就算你有再正当的理由，做为教导主任他还是不能批的，课总得有人上。你要请假，先自己找老师把课调好，不要给教导主任添麻烦。毕竟教导主任做成这个样，也没几个老师会配合他调课了。替主任善后了以后，主任一般就批了，然后还要过校长这一关，我在这一关撞枪口上了。我以为不管什么事，总是从低级一级一级向高级批的，校长语重心长地嘱咐，你的课要安排其他老师去上，这个一定要安排好，不能影响正常的教学工作是吧。我答应到，校长我已经和某某老师调好了课，教导主任也同意了。我完全没想到这话让校长很生气，后果很严重，我被劈头盖脸，教导主任同意有什么用，你是年轻人，我应该教你，你不这样说我就批了，你这样说，如果我不批，看你怎么办……话说校领导真的没事管，闲到争起批假的权力了。还有一件事与政教处有关。有些学生中午没有回家，在学校吃午餐，然后午休。午休就是学生趴在书桌上睡觉。我是班主任，午休时间必须在教室里和学生一起，维持好秩序。其中我的两个学生在午休时间下象棋，但连说话都没有更别说吵闹，我认为学生有自己的兴趣是很好的事情，何况象棋都可以申请文化遗产了。政教处主任看到了这两个学生，走过去抓了一把棋子就往地上扔，外带一句“三字经”，当然是骂给我听的，因为我给主任大人添麻烦了。我一直怀疑这种做法在政治上正确吗？其它的就没什么可说了，我在这所学校的时间短，再说它也没什么亮点可以谈，唯一的亮点就是这学校的初中部的老师来也匆匆，去也匆匆。
国际惯例，沙发禁售 掉啦掉啦，用身体的某个部位把它顶上去
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