高高在上不耻下沟通，误会了也活该！

一代好贼

公司企业领导阶层做事如果不肯与员工沟通或者不肯让员工知道即将要进行的事的时候，会产生什么结局呢？我想告诉大家，这样的结局很可能就是灾难性的。公司在日常管理和事情的处理前欠缺与员工的沟通，至少要让员工们知道公司要干什么，一纸通知并不难，难的是某些所谓的公司领导们不耻下沟通而已。

比如公司要改造食堂，所以需要停业数日。公司领导不跟员工沟通，员工并不知道哪一天公司食堂要改造所以每天都兴高采烈地到食堂吃饭。直到有一天，食堂关闭了，公司员工下班后没地方吃饭了。员工们才知道，原来公司的食堂是要改造。原本公司食堂改造是好事，但是公司食堂改造这件事本身就应当让员工提前知道。员工们看到了公司食堂关闭了，还以为公司的食堂发生什么不好的事情呢，比如公司食堂卫生不合格；公司食堂被转包之类的，一下子流言蜚语，各种猜测都有。只是一纸通知与员工沟通，几句解释而已，但是公司的领导层以及公司行政管理人员就是高高在上的样子，员工需要管理但不是象奴隶一样来约束，所以跟公司员工聊天并不是什么掉价的事。

就这样，公司员工在不知道食堂改造的情况下产生了一些误会，这是谁的过错？所以误会了也是活该。

眼角的泪睡

是的